One Session is een waardevolle toevoeging aan ons instrumentarium voor het bevorderen van het welzijn van medewerkers.

Het digitale aspect en de duur van slechts één uur worden als handig ervaren. Medewerkers worden echt een stap verder geholpen. Dat kan ook betekenen dat ze een ingewikkelde coachingsvraag beter helder krijgen zodat ze daarna gericht verder kunnen. One Session kan daarmee een deel van de langere trajecten vervangen, en is geschikt voor verschillende doelgroepen zoals medewerkers die worstelen met stress, ziekte of leiderschap, opleidingsvraag of verdieping van hun persoonlijke situatie. 
Zowel van medewerkers die bijvoorbeeld worstelen met werkdruk of spanning als voor medewerkers die eens op een andere manier willen kijken naar hun loopbaan of ambitie krijgen we zeer positieve reacties.

Yves van den Berg –  HR Manager